miércoles, 3 de octubre de 2012

Ofertas de Trabajo Miercoles 03 de Octubre del 2012

Jefe de Oficina Villarrica

Por favor publicar el siguiente aviso de Jefe de Oficina Villarrica**
*Detalle de la Oferta*

*Título del Aviso*Jefe de Oficina para Villarrica

*Empresa**Contenido Reservado*
*Vacantes*1
*País, Región, Comuna*Villarrica
*Actividad de la Empresa*Otro
*Fecha Publicación*14/09/2012
*Fecha Expiración*13/11/2012
*Descripción del Negocio**No posee*
*Dirección Web de la Empresa**Contenido Reservado*
*Cargo*Jefe de Área/Sección/Dpto. / Otra área

*Nivel de Estudios Requeridos*
Universitaria
*Jornada*Completa
*Tipo Contrato*Indefinido
*Renta ofrecida**640.000*
*Requisitos*Estudios(Titulado) , 1 Años de experiencia mínima

*Descripción*

Fondo esperanza, Organización sin fin de lucro orientada al trabajo con
sectores vulnerables del país que entrega un servicio integral de micro
crédito, educación y promoción de redes. Requiere contratar Jefe de Oficina
para Villarrica.

El Objetivo Principal es liderar la gestión de la oficina para el
mejoramiento de las condiciones de vida de emprendedores vulnerables, sus
familias y comunidades, asegurando la entrega del servicio microfinanciero
integral alineado con los valores, misión y visión de Fondo Esperanza.

Las Funciones son las siguientes:

1. Procurar la entrega del servicio microfinanciero integral cumpliendo la
metodología y, estándares de calidad establecidos.
2. Procurar la adecuada administración de recursos humanos económicos,
equipos, bienes muebles e inmuebles e insumos de la oficina.
3. Gestionar el desarrollo de los miembros de su equipo
4. Procurar la correcta implementación de nuevos proyectos, productos,
servicios y mejoras
5. Procurar el cumplimiento de las metas de la oficina, dando cuenta a sus
superiores de sus resultados
6. Ser un canal de comunicación de la información proveniente de casa
central.

Requisitos:

Trabajador Social y/o Profesional del Área Social con 2 años de experiencia
laboral:
- Liderando equipos de personas.
- Gestionando metodologías grupales de intervención comunitaria

Conocimientos Específicos:
- Educación de Adultos.
- Conocimiento de gestión de redes.
- Administración de personas.
- Office Intermedio.

Deseable Diplomado en Gestión de Personas.

Competencias Requeridas:
Liderazgo
Planificación y Organización
Visión transversal
Gestión Comercial
Desarrollo de Equipos
Espíritu de Servicio
Integridad

Beneficios:

Contrato plazo fijo con posibilidad de indefinido
Celular Institucional

*Requerimientos*
*No posee requerimientos anexos*

*Consultas para el postulante*

*Contesta las siguientes preguntas. Tus respuestas son indispensables para
postular al cargo*

*Pregunta 1: ¿Cual es tu motivacion por postular a Fondo Esperanza?*

*Pregunta 2: ¿Cual es tu experiencia de trabajo comunitario y en terreno?*

*Pregunta 3: ¿Cual es tu expectativa de renta?*
*Pregunta 4: ¿Ha postulado a nuestra Institución con anterioridad?*
Interesados enviar su curriculum con pretensiones de renta indicando en el
asunto "Jefe de oficina Villarrica " al correo seleccionados.fe@gmail.com

Jefe de Oficina Chiloé

*Descripción*

Fondo esperanza, Organización sin fin de lucro orientada al trabajo con
sectores vulnerables del país que entrega un servicio integral de micro
crédito, educación y promoción de redes. Requiere contratar Jefe de Oficina
para Chiloé.

El Objetivo Principal es liderar la gestión de la oficina para el
mejoramiento de las condiciones de vida de emprendedores vulnerables, sus
familias y comunidades, asegurando la entrega del servicio microfinanciero
integral alineado con los valores, misión y visión de Fondo Esperanza.

Las Funciones son las siguientes:

1. Procurar la entrega del servicio microfinanciero integral cumpliendo la
metodología y, estándares de calidad establecidos.
2. Procurar la adecuada administración de recursos humanos económicos,
equipos, bienes muebles e inmuebles e insumos de la oficina.
3. Gestionar el desarrollo de los miembros de su equipo
4. Procurar la correcta implementación de nuevos proyectos, productos,
servicios y mejoras
5. Procurar el cumplimiento de las metas de la oficina, dando cuenta a sus
superiores de sus resultados
6. Ser un canal de comunicación de la información proveniente de casa
central.

Requisitos:

Trabajador Social y/o Profesional del Área Social con 2 años de experiencia
laboral:
- Liderando equipos de personas.
- Gestionando metodologías grupales de intervención comunitaria

Conocimientos Específicos:
- Educación de Adultos.
- Conocimiento de gestión de redes.
- Administración de personas.
- Office Intermedio.

Deseable Diplomado en Gestión de Personas.

Competencias Requeridas:
Liderazgo
Planificación y Organización
Visión transversal
Gestión Comercial
Desarrollo de Equipos
Espíritu de Servicio
Integridad

Beneficios:

Contrato plazo fijo con posibilidad de indefinido
Celular Institucional


*Requerimientos*
*No posee requerimientos anexos*

*Consultas para el postulante*

*Contesta las siguientes preguntas. Tus respuestas son indispensables para
postular al cargo*

*Pregunta 1: ¿Cual es tu motivacion por postular a Fondo Esperanza?*

*Pregunta 2: ¿Cual es tu experiencia de trabajo comunitario y en terreno?*

*Pregunta 3: ¿Cual es tu expectativa de renta?*
*Pregunta 4: ¿Ha postulado a nuestra Institución con anterioridad?*
Interesados enviar su curriculum con pretensiones de renta indicando en el
asunto "Jefe de Oficina Chiloé " al correo seleccionados.fe@gmail.com


Jefe de Oficina Lebu

Descripción*

Fondo esperanza, Organización sin fin de lucro orientada al trabajo con
sectores vulnerables del país que entrega un servicio integral de micro
crédito, educación y promoción de redes. Requiere contratar Jefe de Oficina
para Lebu.


El Objetivo Principal es liderar la gestión de la oficina para el
mejoramiento de las condiciones de vida de emprendedores vulnerables, sus
familias y comunidades, asegurando la entrega del servicio microfinanciero
integral alineado con los valores, misión y visión de Fondo Esperanza.

Las Funciones son las siguientes:

1. Procurar la entrega del servicio microfinanciero integral cumpliendo la
metodología y, estándares de calidad establecidos.
2. Procurar la adecuada administración de recursos humanos económicos,
equipos, bienes muebles e inmuebles e insumos de la oficina.
3. Gestionar el desarrollo de los miembros de su equipo
4. Procurar la correcta implementación de nuevos proyectos, productos,
servicios y mejoras
5. Procurar el cumplimiento de las metas de la oficina, dando cuenta a sus
superiores de sus resultados
6. Ser un canal de comunicación de la información proveniente de casa
central.

Requisitos:

Trabajador Social y/o Profesional del Área Social con 2 años de experiencia
laboral:
- Liderando equipos de personas.
- Gestionando metodologías grupales de intervención comunitaria

Conocimientos Específicos:
- Educación de Adultos.
- Conocimiento de gestión de redes.
- Administración de personas.
- Office Intermedio.

Deseable Diplomado en Gestión de Personas.

Competencias Requeridas:
Liderazgo
Planificación y Organización
Visión transversal
Gestión Comercial
Desarrollo de Equipos
Espíritu de Servicio
Integridad

Beneficios:

Contrato plazo fijo con posibilidad de indefinido
Celular Institucional

*Requerimientos*
*No posee requerimientos anexos*

*Consultas para el postulante*

*Contesta las siguientes preguntas. Tus respuestas son indispensables para
postular al cargo*

*Pregunta 1: ¿Cual es tu motivacion por postular a Fondo Esperanza?*

*Pregunta 2: ¿Cual es tu experiencia de trabajo comunitario y en terreno?*

*Pregunta 3: ¿Cual es tu expectativa de renta?*
*Pregunta 4: ¿Ha postulado a nuestra Institución con anterioridad?*
Interesados enviar su curriculum con pretensiones de renta indicando en el
asunto "Jefe de Oficina Lebu " al correo seleccionados.fe@gmail.com
* *


Profesional del ambito Social para Valdivia

*Cargo*
Asesor / Consultor / Otra área

*Nivel de Estudios Requeridos*

*Trabajadores sociales (Universidad)
*Centro de Formación Técnica (C.F.T.)

Jornada*
Completa

*Tipo Contrato*
Plazo Fijo (3 meses)


*Renta ofrecida*
*350.000*

*Requisitos*
Estudios(Titulado) , 1 Año de experiencia mínima


*Descripción*

Fondo Esperanza, requiere incorporar Profesionales o técnicos, del área
social con un alto compromiso para trabajar en sectores vulnerables,
gestionando la entrega de microcréditos, educación y redes.

Requisitos:
- Formación académica en el área social
- Capacidad de trabajo en equipo
- Experiencia en trabajo en terreno

Funciones:

- Gestionar agrupaciones de personas de 18 a 21.
- Gestionar redes locales.
- Gestionar plan de capacitación (Educación para adultos)

*Interesados enviar su curriculum con pretensiones de renta indicando* en
el asunto "Tecnico o Profesional Social para (ciudad a la que postula) " al
correo seleccionados.fe@gmail.com

*Consultas para el postulante*

*Contesta las siguientes preguntas. Tus respuestas son indispensables para
postular al cargo*

*
*Pregunta 1: ¿Cual es tu motivacion por postular a Fondo Esperanza? *

*Pregunta 2: ¿Cual es tu experiencia de trabajo comunitario y en terreno?*

*Pregunta 3: ¿Cuales son tus expectativas de renta?/Señale si ha
participado de algún proceso de selección en FE*

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