Ofertas de Trabajo Lunes 18 de Mayo del 2020

SERPAJ COYHAIQUE, abre concurso público para proveer el cargo de Profesor de Inglés PROGRAMA ASE

INFORMACIÓN DEL CARGO
 Nombre del proyecto: ASE Profesor Manuel Guerrero
 Lugar: Los Teros Q11, Coyhaique XI.
 Cargo: Profesor /a de Inglés.
 Profesión: Profesor/a
 Horas: 11 horas Semanales
 Sueldo: (Bruto) $252.118.-
REQUISITOS:
FORMACIÓN PROFESIONAL:
 Título Profesional de Profesor otorgado por una Universidad reconocida oficialmente por el Estado
(excluyente).
 Deseable formación de postítulo en Gestión Pedagógica, Desarrollo Curricular, Planificación y Evaluación
Educativa, Atención a la Diversidad y/o afín a la temática de educación en contexto de vulneración de
derechos o privación de libertad.
EXPERIENCIA LABORAL:
 Experiencia demostrable de al menos 2 años en la intervención pedagógica y/o socioeducativa con
jóvenes en situación de infracción de ley y/o vulnerabilidad social.
 Experiencia en elaboración de diagnósticos y planes de trabajo pedagógicos de alta calidad técnica.
CONOCIMIENTOS:
 Conocimientos sobre la intervención pedagógica desde un enfoque de derechos, implementación de
contenidos curriculares (sectores y subsectores de aprendizaje) para el refuerzo o validación de estudios y
estrategias para el desarrollo de tutorías.
 Ley de Responsabilidad penal adolescente (Ley 20.084), reglamento y funcionamiento del sistema
procesal penal.
 Enfoques y Modelos Teóricos referidos a la intervención educativa desde un enfoque de derechos.
 Convención Internacional de los Derechos del Niño, Legislación vigente en infancia y juventud, Ley de
Inclusión.
 Manejo teórico práctico en Educación Inclusiva.
 Manejo de SENAINFO.
COMPETENCIAS:
 Compromiso ético con los jóvenes en situación de infracción de ley
 Habilidades comunicativas, resolución de conflictos, alta tolerancia a la frustración, flexibilidad.
 Adhesión a los valores y principios institucionales de Educación para la Paz y Derechos Humanos.
 No presentar inhabilidades para trabajar con niños/as y jóvenes.
DOCUMENTACIÓN A ENVIAR (EXCLUYENTE):
 CV con referencias laborales
 Certificado de título y Certificados de especialización
 Certificado de Inhabilidades para trabajar con niños, niñas y adolescentes*
 Certificado de Antecedentes para fines especiales vigente*
 Incorporar datos de contacto de referencias laborales.
 Documento que acredite experiencia laboral.
 Copia del último finiquito laboral, ratificado ante Notario Público o Inspección del Trabajo.
*Antigüedad de documentos no superior a los 30 días contados desde la fecha de presentación de la
postulación.
 Plazo recepción de documentos: 30/05/2020
 Correo al cual se deben enviar los documentos: aysen@serpajchile.cl
dirección.asecoyhaique@serpajchile.cl, referente.aysen@serpajchile.cl, con copia
a bolsa.gestionpersonas@serpajchile.cl
 Indicar en el Asunto: POSTULACIÓN PROFESOR/A DE INGLÉS ASE AYSÉN

SERPAJ Pelarco, abre concurso público para proveer el cargo de Técnico/a Social en Programa PPF

 Nombre del proyecto: PPF “Antumalén”
 Lugar: Av. San Pedro, calle Cóndor s/n. Pelarco
 Cargo: Técnico/a Social
 Profesión: Técnico/a Social
 Horas: 44 horas
 Sueldo: $478.000

REQUISITOS:

FORMACIÓN PROFESIONAL:
 Título de Técnico en Trabajo Social, otorgado por un Centro de Formación Técnica o Instituto
Profesional reconocido por el Estado (excluyente).
 Deseable especialización en temáticas de infancia, juventud y/o Intervención socioeducativa.
EXPERIENCIA LABORAL:
 Experiencia demostrable de al menos dos años en proyectos vinculados a temáticas de infancia,
familia, vulneración de derechos, CIDN y Tribunales de Familia.
 Experiencia en gestión de redes sociocomunitarias.
 No presentar inhabilidades para trabajar con niños/as y jóvenes.
CONOCIMIENTOS:
 Modelos y enfoques referidos a la intervención socioeducativa con niños, niñas y jóvenes
 Convención Internacional de los Derechos del Niño, Legislación vigente en infancia y juventud, Ley
de Tribunales de Familia.
DOCUMENTACIÓN A ENVIAR (EXCLUYENTE)
 CV con referencias laborales
 Certificado de título y Certificados de especialización
 Certificado de Inhabilidades para trabajar con niños, niñas y adolescentes*
 Certificado de Antecedentes para fines especiales vigente*
 Incorporar datos de contacto de referencias laborales.
 Documento que acredite experiencia laboral.
 Copia del último finiquito laboral, ratificado ante Notario Público o Inspección del Trabajo.
*Antigüedad de documentos no superior a los 30 días contados desde la fecha de presentación de la
postulación.
 Plazo recepción de documentos: 25/05/2020
 Correo al cual se deben enviar los documentos: direccion.ppfantumalen@serpajchile.cl con copia
a bolsa.gestionpersonas@serpajchile.cl
 Indicar en el Asunto: POSTULACIÓN TÉCNICO/A SOCIAL PPF MAULE

Se requiere técnico en rehabilitación alcohol y drogas

Empleo: la corporación para el Desarrollo Integral, requiere contratar Técnico en rehabilitación del consumo de Drogas y Alcohol – comunidad terapéutica Nuevo Horizonte - Región de Valparaíso, comuna de zapallar

• Cargo
Técnico en rehabilitación del consumo de Alcohol y Drogas- Comunidad terapéutica Nuevo Horizonte- Región de Valparaíso, Zapallar
• Nº de Vacantes 3
• Área de Trabajo Area para cumplir misión institucional
• Región Región de Valparaíso
• Ciudad Valparaíso
• Provincia Valparaiso
• Comuna Zapallar
• Tipo de Vacante Contrato
• o Renta Bruta

$480.000
Mas incentivos y bonos

Jornada: Completa, sujeta a sistema de turnos.
Déjese establecido que la persona seleccionada será nombrada en un empleo con un contrato , por un primer periodo de 3 meses, la que se renovará de manera indefinida, según informe de desempeño de su jefatura directa.
Disponibilidad: Ingreso a partir de la apertura del programa, comunidad terapéutica Nuevo Horizonte y desde el término del proceso de selección de personal.
o Objetivo del cargo
PROPÓSITO Y PRINCIPALES FUNCIONES CRÍTICAS DEL CARGO
Realizar intervención socioeducativa, a través de la organización y ejecución de actividades, tanto de la rutina diaria como de las señaladas en el plan de intervención individual o plan de actividades, en coordinación con el equipo de trabajo de la comunidad, garantizando la generación de un entorno educativo y rehabilitador de conductas negativas que fomentan y potencian el consumos de alcohol y Drogas.
1.- Acoger a los usuarios, en caso de ser necesario, a sus familias, en su ingreso a la comunidad.
2.- Desarrollar estrategias de contención a los usuarios durante toda su permanencia en el Centro.
3.- Diseñar e implementar talleres grupales de carácter formativo o recreativo, de acuerdo a las necesidades levantadas en los respectivos planes de intervención o plan de actividades.
4.- Registrar permanentemente las intervenciones realizadas en las fichas de rutina y libro de novedades, de acuerdo a los objetivos del plan de intervención individual o plan de actividades.
5.- Intervenir y orientar desde su rol, en casos de crisis o conflicto de acuerdo a los procedimientos establecidos.
6.- Aportar a la vinculación de los usuarios con las redes locales y comunitarias, en relación a su plan de intervención individual o plan de actividades.
o Descripción del Cargo
Área de Desempeño: socioeducativa
Jefatura Directa: Director de la comunidad
Perfil de la Función
Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
o Formación Educacional
titulado como Técnico en Rehabilitación en Alcohol y Drogas
o Experiencia:
Un (2) año en funciones similares.

o Competencias
1.- Servicio Hacia Las Personas
2.- Orientación A La Excelencia Y Mejora Continua
3.- Flexibilidad Y Adaptación A Las Demandas Del Contexto
4.- Habilidad Para Enfrentar Y Resolver conflictos y Situaciones Complejas
5.- Construcción De Relaciones Con Límites

Requisitos Generales

a) Tener salud compatible con el desempeño del cargo;
b) Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional de técnico en rehabilitación.
c) no desarrollar actividades particulares en los mismos horarios de labores dentro del centro, o que interfieran con su desempeño laboral.

o Requisitos Específicos
Educación: Título de Técnico en rehabilitación de alcohol y Drogas, otorgado por alguna Universidad, instituto o centro de formación técnica a reditados, no menor a 4 semestres.

Criterios de Selección

• El proceso de Selección constará de:
Análisis Curricular: es la evaluación de elementos como educación, formación y experiencia, en relación al perfil del cargo y de acuerdo a los documentos que los/as postulantes adjunten para acreditar cada uno de ellos. Esta etapa podrá incorporar la aplicación de test on line.
Entrevista técnica: se realizara de manera presencial ante una comisión técnica y/o jefatura directa.
Entrevista en Profundidad: corresponderá a la evaluación psicolaboral para evaluar el ajuste al perfil de cargo de postulación.*Toda citación a los postulantes se realizará con 24 horas de anticipación. *
*El costo asociado al traslado para participar del proceso de selección es de responsabilidad del postulante*

Documentos Requeridos para Postular

-Copia de certificado que acredite nivel Educacional
-CV Formato Libre (Propio)

Condiciones generales

Las postulaciones serán recibidas a través de:
Correo electrónico, comunidadnuevohorizonte@yahoo.com , adjuntando los documentos solicitados en “Documentos requeridos para postular”,
Los(as) postulantes son responsables de la completitud y veracidad de la información que presentan. Los(as) postulantes que no adjunten los antecedentes requeridos quedarán fuera del proceso.

La notificación de los(as) postulantes seleccionados(as) en cada una de las etapas será a través de vía telefónica y/o correo electrónico.
La corporación para el Desarrollo Integral, será la encargada de contactarse con las personas preseleccionadas para las entrevistas, indicando fecha, lugar y hora. La corporación para el Desarrollo Integral, no cubre los costos de traslado para ninguna de las etapas del proceso de selección.

Postulación para cargo de psicóloga (o) clínico
Empleo: la corporación para el Desarrollo Integral, requiere contratar psicóloga (o), especialista en rehabilitación del consumo de Drogas y Alcohol – comunidad terapéutica Nuevo Horizonte - Región de Valparaíso, comuna de zapallar

• Cargo psicologa (o) especialista en rehabilitación del consumo de Alcohol y Drogas- Comunidad terapéutica Nuevo Horizonte- Región de Valparaíso,
• Nº de Vacantes 1
• Área de Trabajo Area para cumplir misión institucional
• Región Región de Valparaíso
• Ciudad Valparaíso
• Provincia Valparaiso
• Comuna Zapallar
• Tipo de VacanteContrato
• Renta Bruta $650.000
Condiciones
Jornada: Completa,
Déjese establecido que la persona seleccionada será nombrada en un empleo con un contrato , por un primer periodo de 3 meses, la que se renovará de manera indefinida, según informe de desempeño de su jefatura directa.
Disponibilidad: Ingreso a partir de la apertura del programa, comunidad terapéutica Nuevo Horizonte y desde el término del proceso de selección de personal.
PSICOLOGO/A
Jefe directo : Director de Proyecto
DESCRIPCIÓN SUMARIA
Dentro de las tareas que deben ser desarrolladas por el profesional se encuentran la evaluación y tratamiento Psicoterapéutico a nivel individual y familiar, orientando siempre el su desempeño profesional desde un enfoque de calidad, con un alto compromiso ético y valórico en el desarrollo de su labor, donde muestre constante proactividad, tolerancia a la frustración y capacidad de innovar en las estrategias interventivas que se adapten a la realidad de cada usuario y familia.

FUNCIONES O TAREAS
1. Generar los aportes desde su área para el levantamiento de un diagnostico familiar.
2. Generar los aportes desde su área, para el levantamiento de un diagnostico individual, contribuyendo elementos de carácter clínico.
3. Aplicar evaluaciones psicométricas en los casos que dicha herramienta sea necesarias.
4. Liderar el proceso psicoterapéutico en los distintos niveles: individual - grupal
5. Participar de manera activa en los procesos de intervención terapéuticos a nivel grupal, con la finalidad de recoger los elementos surgidos desde estas instancias.
6. Aportar elementos para la articulación de redes de salud pública y privada, que faciliten la incorporación de los usuarios, cuando esto sea necesario.
7. Co-responsable en el desarrollo de evaluación diagnostica a nivel individual en los procesos de tratamiento.
8. Registrar de manera oportuna y actualizada las intervenciones individuales, grupales, familiares y de red, en las que participen los usuarios a cargo.
9. Realizar el registro oportuno y actualizado de las fichas clínicas de los usuarios, donde se vea plasmado el estado de avance de los procesos individuales. Comprendiendo que este será uno de los canales de comunicación con el resto del equipo interventor.
10. Contribuir elementos desde su expertis, para el desarrollo de informes de avance de los procesos, informes de derivación, informes de egreso de los casos a cargo.
11. Aportar y participar de manera activa en las instancias de capacitación permanente, como así también los autocuidados del equipo interventivo.
12. Incorporación activa en todos los espacios de desarrollo profesional y de estimulación del trabajo en equipo, propuestos desde la dirección corporativa.

RESPONSABILIDADES

1. Desarrollar de manera oportuna los análisis y aplicación de instrumentos psicológicos que permitan generar un respaldo a los procesos interventivos.

2. Realizar de manera dinámica y eficiente la confirmación diagnóstica.
3. Desarrollar de manera oportuna el psico-diagnostico a nivel individual y familiar.
4. Encargado de guiar el proceso psico-terapéutico a nivel individual y grupal, innovando en las estrategias y metodologías de intervención, con la finalidad de ajustarse a las necesidades sentidas tanto por los individuos, como por los grupos de atención.
5. Diseñar de manera coordinada con el resto del equipo, las intervenciones complementarias que sean más adecuadas para los usuarios.
6. Visualizar los elementos entregados por el resto del equipo interventivo, al momento de desarrollar informes de levantamiento diagnóstico, como así mismo en los informes de estados de avance de los usuarios.
7. En caso de ser necesaria la derivación de un usuario a otros programas de tratamiento especializados, deberá asistir y acompañar dicho procedimiento.
8. Realizar un trabajo integral y transdisciplinario con el equipo interventivo, como así también con profesionales pertenecientes a instituciones que conforman parte de la red territorial.
9. Ser parte activa de los procesos de planificación, evaluación y análisis de los casos, participando en las instancias de reunión clínica y administrativa, como sea requerido por la dirección de la comunidad terapéutica o el directorio corporativo.

Descripción del Cargo
Área de Desempeño: psicosocioeducativa
Jefatura Directa: Director de la comunidad

Perfil de la Función
Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
o Formación Educacional
titulado como psicóloga (o)
o Experiencia:
dos (2) años en funciones similares.
o Competencias
1.- Servicio Hacia Las Personas
2.- Orientación A La Excelencia Y Mejora Continua
3.- Flexibilidad Y Adaptación A Las Demandas Del Contexto
4.- Habilidad Para Enfrentar Y Resolver conflictos y Situaciones Complejas
5.- Construcción De Relaciones Con Límites

Requisitos Generales

a) Tener salud compatible con el desempeño del cargo;
b) Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional de técnico en rehabilitación.
.
b) no desarrollar actividades particulares en los mismos horarios de labores dentro del centro, o que interfieran con su desempeño laboral.

Requisitos Específicos
Educación: Título de psicologa (o) otorgado por alguna Universidad de al menos 8 semestres de duración.
Criterios de Selección

• El proceso de Selección constará de:
Análisis Curricular: es la evaluación de elementos como educación, formación y experiencia, en relación al perfil del cargo y de acuerdo a los documentos que los/as postulantes adjunten para acreditar cada uno de ellos. Esta etapa podrá incorporar la aplicación de test on line.
Entrevista técnica: se realizara de manera presencial ante una comisión técnica y/o jefatura directa.
Entrevista en Profundidad: corresponderá a la evaluación psicolaboral para evaluar el ajuste al perfil de cargo de postulación.*Toda citación a los postulantes se realizará con 24 horas de anticipación. *
*El costo asociado al traslado para participar del proceso de selección es de responsabilidad del postulante*

Documentos Requeridos para Postular

-Copia de certificado que acredite nivel Educacional
-CV Formato Libre (Propio)

Condiciones generales

Las postulaciones serán recibidas a través de:
Correo electrónico, comunidadnuevohorizonte@yahoo.com , adjuntando los documentos solicitados en “Documentos requeridos para postular”,
Los(as) postulantes son responsables de la completitud y veracidad de la información que presentan. Los(as) postulantes que no adjunten los antecedentes requeridos quedarán fuera del proceso.

La notificación de los(as) postulantes seleccionados(as) en cada una de las etapas será a través de vía telefónica y/o correo electrónico.
La corporación para el Desarrollo Integral, será la encargada de contactarse con las personas preseleccionadas para las entrevistas, indicando fecha, lugar y hora. La corporación para el Desarrollo Integral, no cubre los costos de traslado para ninguna de las etapas del proceso de selección.

Se busca dibujante Técnico con Residencia en Talca

Se busca dibujante técnico con residencia en Talca con experiencia en diseño de locales de farmacia.
Interesados envia CV susanovando@gmail.com

Oferta Laboral Ppf Lo Espejo

Se requiere psicólogo jornada completa, para trabajo en dupla, en Programa de prevención focalizada, comuna Lo Espejo.
Requisitos:
Titulado, en Universidad acreditada por el estado.
Presentar experiencia previa (cualquiera sea su permanencia, ya sea de trabajo o practica) en una o mas de las siguientes áreas:
Niñez y adolescencia vulnerada en sus derechos.
Intervención familiar
Trabajo con grupos socio-comunitarios.
Trabajo de red.
Trabajo interdisciplinario
Evaluación en parentalidad/marentalidad.
Trabajo en su disciplina en comuna de Lo Espejo.

Funciones: Intervención psicosocial de 25 casos sociales, con apoyo de técnico social., elaboración y emisión de informes, visitas domiciliarias, participación de reuniones de equipo,. Participación en audiencias Tribunal de Familia.
Horario:
Lunes - Jueves: 09:00 – 18:00.
remuneración bruta: $590.000.
Interesados enviar curriculum vitae, junto con certificado de titulo escaneado, certificados que acrediten capacitaciones, escaneados e incorporar en curriculum disponibilidad y números telefónicos de referencias a direccionppf24hrsloespejo@gmail.com, indicando en asunto "Postulación Psicólogo Jornada completa"

Oferta Laboral Para Psicólogx Bajo La Modalidad Del Articulo 80 Bis Prm Rayun Linares

Se Requiere:

Un Psicólogx para desempeñar funciones en PRM RAYÜN linares en jornada completa (44 horas) por el Art 80 Bis
Requisitos:
- Residencia Linares.-
- 3 años de experiencia laboral.
- Experiencia laboral en Red Sename y manejo de SENAINFO.
- Conocimientos técnicos en intervención en infancia/adolescencia y Familia.
- Conocimientos teóricos y técnicos en intervención reparatoria de vulneración de derechos, Maltrato Infantil y ASI.
Enviar al correo prmrayun@crate.cl
Curriculum en formato SENAME
Copia de Certificado de titulo
Copia certificados de otros cursos, diplomados, pos títulos, magister, etc
Certificado de antecedentes para fines especiales.-
Registro de consulta de inhabilidades.
Carta Recomendación o experiencia con otros empleadores.-

Cargo Técnico en Rehabilitación 23 horas - PAI Ágora Santiago Centro y Poniente

Fundación Tierra de Esperanza, sólida institución dedicada a la protección de la infancia más vulnerada de nuestro país, requiere incorporar a Técnico en Rehabilitación por 23 horas para desempeñarse en Programas Ambulatorios Intensivos medio libre, ubicados en la Comuna de Santiago, Región Metropolitana.

Entre los requisitos de postulación se solicita:
- Contar con título profesional de Técnico en Rehabilitación, técnico social o psicoeducador.
- Experiencia de al menos 2 años en intervención y tratamiento en población adolescente con consumo problemático de drogas y/o alcohol e infractores de ley.

Se Ofrece:
- Renta $137.500 bruto mensual.
- Contrato a Plazo Fijo + Indefinido.
- Amplios beneficios institucionales.

Interesados, enviar su CV actualizado con referencias laborales al correo solicitudes.personas@tdesperanza.cl, indicando en el Asunto del mensaje "TR 23 – Ágoras Santiago Centro y Poniente".