martes, 13 de agosto de 2024

OFERTAS DE TRABAJO MARTES 13 DE AGOSTO DEL 2024

CONCURSO ABOGADO/A 20 HRS. PRM INKAN, COQUIMBO.


CONCURSO ABOGADO/A 20 HRS. PRM INKAN, COQUIMBO.


Estimadas(os)

Junto con saludar cordialmente, se informa que ONG PAICABÍ abre convocatoria para postulación al concurso del cargo vacante ABOGADO/A.

Se requiere para los siguientes centros:

  1. PRM INKAN (COQUIMBO),  jornada parcial  20 HORAS

Requisitos y documentación para la postulación:

 

FORMACIÓN PROFESIONAL

- Certificado de Título legalizado ante notario

- Certificados de especialización de la temática (cursos/capacitaciones/postitulos/postgrados)

 

EXPERIENCIA LABORAL:

- Experiencia 3 años como mínimo en infancia, respaldo por medio de certificado de experiencia laboral anterior.

 

DOCUMENTACIÓN ADICIONAL;

- Certificado de Inhabilidad para trabajar con menores de edad (Registro Civil)

- Certificado de Antecedentes para fines especiales

- Declaración jurada simple que exprese no encontrarse procesos formalizado por crimen o simple delito.

 

La presente oferta laboral abierta para postulación de profesionales en el marco de Ley de Inclusión Laboral N° 21.105.
“Las bases del concurso o postulación contemplan compromiso con la garantía de igualdad de oportunidades y no discriminación al o la postulante”.  

  

Se deberán remitir todos los antecedentes a postulaciones@paicabi.cl 

direccion.centroinkan@paicabi.cl.


**EXCLUYENTE INDICAR EN ASUNTO: CONCURSO ABOGADO/A 20 HRS. PRM INKAN, COQUIMBO

 

Plazo: Lunes 19 de agosto de 2024.



PROGRAMA ESPECIALIZADO EN CALLE PARA NIÑOS, NIÑAS Y ADOLESCENTES

PLAZO DE POSTULACIÓN: HASTA EL 19 DE AGOSTO 2024

1. INFORMACIÓN DEL CARGO
CARGO: Secretaria
Vacantes: 02 (La Cisterna / Independencia)
Profesión: Secretariado / administración
Nivel de estudios: Técnico
Jornada laboral: 20 horas
Contrato de trabajo y beneficios institucionales
Sueldo imponible: $ 318.000.-
Experiencia: 1 año
Office: nivel medio
Región: Metropolitana
Funciones principales
 Administración, orden y control de documentación física y digital
 Realización de compras / rendiciones de gastos
 Comunicaciones y recepción
 Gestiones administrativas en general del programa
Enviar a la dirección seleccionpec@fundaciondonbosco.cl ASUNTO: cargo / comuna a la que
postula. Adjuntar la siguiente documentación:
1. Curriculum Vitae
2. Certificado de Título (Notariado)
3. Certificado de antecedentes para fines ESPECIALES (actualizado a la fecha)


Concurso Director(a) de Programa – PRM Renca - Fundación Crea Equidad – Región Metropolitana.


A través de la presente, me permito informar de la apertura del concurso interno/externpara el siguiente cargo:

 

Directora o Director de Programa PRM - Crea Equidad Renca- Fundación Crea Equidad

 

Para tal efecto los requisitos de cargo a concursar son los siguientes:

 

·         Excluyente: Título profesional Universitario de las carreras de Psicología o Trabajo Social.

·         Excluyente: Al menos 3 años de experiencia en intervención en niñez, adolescencia y familias.

·         Excluyente: Al menos 1 año de experiencia en coordinación de equipos.

·         Deseable: Contar con formación académica (diplomado, postítulo o posgrado) en las temáticas a abordar por el programa.

 

Jornada laboral: lunes a viernes de 09:00 a 17:00 horas.

 

Las personas interesadapueden dirigirse al correo postulaciones@creaequidad.cl  enviando su currículo vitae, certificadde antecedentes fines especiales, certificados dtítulo de formación hasta el lunes 19 de agosto de 2024.


** Identificar cargo a que postula.



DIFUSIÓN CARGO - PSICÓLOGO (A)


Se requiere contratar Profesional Psicólogo/a (cargo de Acompañantes Terapéuticos) para AFT-PF We Kurruv que atiende la comuna de Los Alamos.

Documentación obligatoria para postular al cargo:
Currículum Vitae
Certificado de cursos/capacitaciones
Título Profesional
Certificado de Antecedentes para Fines Especiales (vigente con no más de un mes de antigüedad)

Deseable
– Experiencia laboral de un año en Servicio Nacional de Protección Especializada a la Niñez y Adolescencia y/o su equivalente SENAME u otro asociado a trabajo en infancia/adolescencia.

– Criterios Excluyentes en la postulación
1.- Encontrarse afecto a situaciones judiciales tales como
– Deuda de mantención de alimentos (Ley 21.389)
– Antecedentes de Violencia Intrafamiliar (Ley 20.066)
– Inhabilidades para trabajo con menores (Ley 20.594)
– Inhabilidades por maltrato relevante (Ley 20.013)
– Inhabilidades por delito o condena por uso indebido de alcohol o drogas y conducción bajo esta
– Inhabilidad por delito o condena violación de derechos humanos o delitos de lesa humanidad
– Delitos o condena por maltrato a la flora y fauna.

La recepción de antecedentes será hasta el día lunes 19 de agosto de 2024 al correo aftpflosalamos@gmail.com y/o en dependencias de éste en Dirección: Pedro Eyheramendy #403 Los Álamos


CONCURSO APOYO TÉCNICO A LA INTERVENCIÓN ESPECIALIZADA , 40 HORAS PRM TREKÁN, VIÑA DEL MAR.


CONCURSO APOYO TÉCNICO A LA INTERVENCIÓN ESPECIALIZADA , 40 HORAS PRM TREKÁN, VIÑA DEL MAR.

Estimadas(os)

Junto con saludar cordialmente, se informa que ONG PAICABÍ abre convocatoria a técnicos sociales para postulación al cargo vacante de APOYO TÉCNICO A LA INTERVENCIÓN ESPECIALIZADA 40 hrs en PRM TREKÁN de la comuna de Viña del Mar.

Requisitos y documentación para la postulación:

FORMACIÓN PROFESIONAL
- Formación de Técnico en Trabajo Social
- Certificado de Título legalizado ante notario
- Certificados de especialización de la temática (cursos/capacitaciones/postitulos/postgrados)  

EXPERIENCIA LABORAL:
- Experiencia 1 año como mínimo en infancia (Requisito excluyente), respaldo por medio de certificado de experiencia laboral anterior.

DOCUMENTACIÓN ADICIONAL;
- Certificado de Inhabilidad para trabajar con menores de edad (Registro Civil)
- Certificado de Antecedentes para fines especiales
- Declaración jurada simple que exprese no encontrarse en procesos formalizados por crimen o simple delito.

La presente oferta laboral está abierta para postulación de profesionales en el marco de la Ley de Inclusión Laboral N° 21.105.
“Las bases del concurso o postulación contemplan compromiso con la garantía de igualdad de oportunidades y no discriminación al o la postulante”.

Se deberán remitir todos los antecedentes a postulaciones@paicabi.cl y a  direccion.centrotrekan@paicabi.cl.

Excluyente indicar en asunto: CONCURSO APOYO TÉCNICO A LA INTERVENCIÓN ESPECIALIZADA, 40 HORAS PRM TREKÁN, VIÑA DEL MAR. 

Plazo de postulación: Martes 20 de Agosto de 2024.

Dudas y/o consultas, derivarlas a los correos informados.
Saludos cordiales,


[SEGUNDO LLAMADO] CONCURSO PSICÓLOGO/A 40 HRS. - PRM WALUNG, Valparaíso


CONCURSO PSICÓLOGO/A 40 HRS. - PRM WALUNG, Valparaíso

Estimadas(os)
Junto con saludar cordialmente, se informa que ONG PAICABÍ abre convocatoria para postulación al cargo vacante de  PSICÓLOGO/A, en jornada completa de 40 horas PRM WALUNG de la comuna de VALPARAÍSO.

Requisitos y documentación para la postulación:

FORMACIÓN PROFESIONAL
- Certificado de Título legalizado ante notario
- Certificados de especialización de la temática (cursos/capacitaciones/postitulos/postgrados)

EXPERIENCIA LABORAL:
- Experiencia 1 años como mínimo en infancia (Requisito excluyente), respaldo por medio de certificado de experiencia laboral anterior.

DOCUMENTACIÓN ADICIONAL;
- Certificado de Inhabilidad para trabajar con menores de edad (Registro Civil)
- Certificado de Antecedentes para fines especiales
- Declaración jurada simple que exprese no encontrarse en procesos formalizados por crimen o simple delito.

La presente oferta laboral está abierta para postulación de profesionales en el marco de la Ley de Inclusión Laboral N° 21.105.
“Las bases del concurso o postulación contemplan compromiso con la garantía de igualdad de oportunidades y no discriminación al o la postulante”.

Se deberán remitir todos los antecedentes a postulaciones@paicabi.cl y a direccion.centrowalung@paicabi.cl

Excluyente indicar en asunto: CONCURSO PSICÓLOGO/A 40 HRS. - PRM WALUNG

Plazo: Martes 20 de Agosto de 2024.

Dudas y/o consultas, derivarlas a los correos informados.
Saludos cordiales,

[SEGUNDO LLAMADO] CONCURSO APOYO TÉCNICO A LA INTERVENCIÓN ESPECIALIZADA , 40 HORAS PRM WALUNG. VALPARAÍSO

CONCURSO APOYO TÉCNICO A LA INTERVENCIÓN ESPECIALIZADA , 40 HORAS PRM WALUNG. VALPARAÍSO

Estimadas(os)


Junto con saludar cordialmente, se informa que ONG PAICABÍ abre convocatoria a técnicos sociales para postulación al cargo vacante de APOYO TÉCNICO A LA INTERVENCIÓN ESPECIALIZADA 40 hrs en PRM WALUNG de la comuna de Valparaíso.

Requisitos y documentación para la postulación:
FORMACIÓN PROFESIONAL
- Certificado de Título legalizado ante notario
- Certificados de especialización de la temática (cursos/capacitaciones/postitulos/postgrados)  

EXPERIENCIA LABORAL:
- Experiencia 1 año como mínimo en infancia (Requisito excluyente), respaldo por medio de certificado de experiencia laboral anterior.

DOCUMENTACIÓN ADICIONAL;
- Certificado de Inhabilidad para trabajar con menores de edad (Registro Civil)
- Certificado de Antecedentes para fines especiales
- Declaración jurada simple que exprese no encontrarse en procesos formalizados por crimen o simple delito.

La presente oferta laboral está abierta para postulación de profesionales en el marco de la Ley de Inclusión Laboral N° 21.105.
“Las bases del concurso o postulación contemplan compromiso con la garantía de igualdad de oportunidades y no discriminación al o la postulante”.

Se deberán remitir todos los antecedentes a postulaciones@paicabi.cl y a  direccion.centrowalung@paicabi.cl.


Excluyente indicar en asunto: CONCURSO APOYO TÉCNICO A LA INTERVENCIÓN ESPECIALIZADA, 40 HORAS PRM WALUNG, VALPARAÍSO. 

Plazo de postulación: Martes 20 de Agosto de 2024.


Dudas y/o consultas, derivarlas a los correos informados.
Saludos cordiales,



 Postulación cargo Gestor territorial AFT-PF Los Lirios

Estimados, junto al cordial saludo hago envío de oferta laboral para ser publicada en bolsa de trabajo cheung

Para los postulantes que estén interesado de participar en el proceso de selección, enviar correo con sus antecedentes curriculares a direccionaftpfloslirios@fpj.cl

  

DESCRIPCION DE CARGO

IDENTIFICACIÓN


NOMBRE DEL CARGO: GESTOR TERRITORIAL

TIPO DE PROGRAMA: Programa de Acompañamiento Familiar Territorial y Programa de Prevención Focalizada (AFT Y PF). Los Lirios de Quillota


 

DESCRIPCIÓN GENERAL: El gestor territorial es el encargado de realizar talleres grupales principalmente enfocados a fortalecer recursos y factores protectores en los NNA y de habilidades parentales en sus familias. Así también son los encargados de vincular a la familia con las redes de apoyo y articular efectivamente los soportes intersectoriales y comunitarios favoreciendo las prácticas de crianza.



SUPERVISOR DIRECTO:

 

-    Director/a del proyecto.

PERSONAL A CARGO:

 

-    No corresponde.


PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO


-    Escolaridad: Título profesional universitario Trabajador social o técnico en trabajo social.

-    Experiencia: Al menos 1 año de trabajo directo con NNA y familias en programas de la red de infancia vulnerada.

- Especialización y capacitación: Conocimientos en la convención de los derechos, enfoques de derechos humanos, enfoques transversales, en la intervención grupal y comunitaria, habilidades parentales, recursos personales y factores protectores, y conocimientos de trabajo intersectorial.


COMPETENCIAS REQUERIDAS


 

-   Competencias Transversales: Compromiso con la Organización, Probidad, Orientación a la eficiencia, Orientación hacia los/as Usuarios/as y familia, Trabajo en Equipo, Manejo de Tecnología de Información y Comunicación, Orientación al buen trato, Cumplimiento de normas y procedimientos establecidos por el servicio y la institución, Interés y vocación por trabajar con infancia y familia, Manejo de Conflictos, Adaptación al Cambio y Confianza en sí mismo/a, capacidad resolutiva, manejo de la confidencialidad de los procesos, capacidad empática.


 

- Competencias Específicas: a. Competencias Personales e Interpersonales: Capacidad de gestión intersectorial, Comunicación e Iniciativa, tolerancia a la frustración, capacidad de resolución pacífica de conflictos, proactividad, perseverancia, creatividad, manejo de grupos, habilidades de intervención en crisis y contención, y estabilidad emocional. b. Competencias para el Entorno Organizacional: Trabajo bajo Presión, aprendizaje continuo, conciencia organizacional, capacidad de organización y planificación.



DESCRIPCION DE ACTIVIDADES


 

-        Realizar vinculación terapéutica y encuadre del proceso entre el participante del programa y el profesional mediante el juego terapéutico.

-        Realizar sesión de levantamiento de necesidades e intereses de los NNA y su familia a través de la construcción de un Ecomapa.

-        Realizar sesiones de ajuste y construcción del PII-U con el NNA y su familia mediante técnicas reflexivas.

-        Planificar y realizar talleres grupales enfocados en el fortalecimiento y desarrollo de recursos personales y protectores acorde al curso de vida de los NNA.

-        Planificar y realizar talleres grupales formativos con la familia enfocado al fortalecimiento de habilidades parentales.

-        Planificar y realizar talleres grupales formativos con la familia enfocados al fortalecimiento de la mentalización en el ejercicio parental.

-        Planificar y realizar talleres grupales socioeducativos de parentalidad positiva enfocado en las competencias reflexivas.

-        Planificar y realizar talleres socioeducativos con NNA y sus hermanos enfocados en la formación de Lideres promotores de derechos.

-        Realizar sesiones homologas individuales con el NNA y familia adaptando los talleres para ser realizados mediante esta metodología según corresponda.

-        Planificar y realizar talleres grupales recreativos, deportivos, culturales según corresponda con el fin de robustecer la intervención.

-        Planificar y realizar talleres grupales respecto a la oferta de instituciones y beneficios disponibles en su territorio.

-        Realizar sesiones de evaluación de proceso y termino del PII-U con los NNA y sus familias.

-        Planificar y realizar sesiones de monitoreo y refuerzo de la vinculación en terreno con las instituciones, organismos y redes informales.

-        Planificar y realizar rito de cierre simbólico del proceso interventivo y ceremonia de egreso con los NNA y su familia, considerando los soportes comunitarios fortalecidos mediante la actualización del Ecomapa.

-        Planificar y realizar taller masivo orientado a la presentación de la modalidad de atención con los NNA y sus familias, eje que dará pie a la proposición de temáticas sentidas por parte de ellos.

-        Planificar y realizar charlas de difusión del programa integrado con énfasis en la sensibilización por la infancia y enfoques de derechos.

-        Realizar coordinaciones y acompañamiento para asegurar el acceso a las prestaciones básicas para el NNA y su familia (SENDA, SERNAMEG, SALUD, EDUCACION, REGISTRO SOCIAL DE HOGARES, TELETON, OTROS)

-        Participar en mesas territoriales e intersectoriales con el fin de fomentar el trabajo colaborativo en beneficio de los NNA y sus familias y así aumentar el vinculo comunitario.

-        Elaborar diagnostico comunitario y catastro de redes comunitarias e institucionales cada 6 meses.

-        Planificar y realizar actividad masiva recreativa en conjunto con el equipo integrado, bajo el formato caminata, cicleta u otra. Esta actividad tiene carácter comunal.

-        Realizar evaluación de los procesos de intervención en conjunto con el equipo integrado, realizando las modificaciones necesarias para el logro de los objetivos.

-        Implementar estrategias que tiendan al involucramiento de adultos/as significativos en la intervención.

-        Participar en reuniones del equipo integrado.

-        Participar en la evaluación del proyecto.

-        Desplazarse territorialmente hacia usuarios/as.

-        Registrar oportunamente la información en carpetas y plataforma SIS.

-        Elaborar informe a tribunales de familia, acudir a audiencias, solicitar audiencias especiales, realizar denuncias a organismos pertinentes, etc.

-        Participar en actividades de presentación y difusión del programa en el o los territorios que se instalara los programas.

-        Cumplir con las exigencias técnicas y administrativas, dando respuesta oportuna a los requerimientos.


RESPONSABILIDADES


-        Garantizar la citación oportuna a talleres grupales con los NNA y sus familias.

-        Garantizar la frecuencia de los talleres grupales con los NNA y sus familias.

-        Asegurar la prolijidad técnica de la carpeta individual del NNA, teniendo los verificadores suficientes y vigentes.

-        Cumplir eficazmente con la judicatura en los casos con medida de protección vigente (Evacuo de informes y presentación en audiencias).

-        Promover un clima laboral sano y de buenos tratos.

-        Fomentar el trabajo en equipo.

-        Mantener una conducta ética e íntegra.


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